Scadenza per candidarsi: 2 Ottobre 2026. È consigliabile completare la domanda con anticipo e verificare eventuali orari limite o aggiornamenti nella pagina ufficiale.
ISPRA ha pubblicato un concorso pubblico nazionale per l’assunzione di 1 posto di livello CTER VI nel CCNL Istruzione e Ricerca, con sede di lavoro a Roma. Il ruolo rientra nel progetto CRESO LOACAM29, focalizzato sulla gestione del rischio costiero e sugli impatti dei cambiamenti climatici. La procedura è aperta a candidati in possesso dei requisiti indicati nel bando e prevede una selezione basata su titoli ed esami.
Di cosa si tratta
Il bando ufficiale mette a disposizione un posto a tempo pieno e determinato, della durata prevista di 15 mesi, nel contesto di un progetto nazionale promosso dall’Istituto Superiore per la Protezione e la Ricerca Ambientale (ISPRA). Il progetto CRESO riguarda la gestione del rischio costiero e l’analisi di impatti climatici su territorio e popolazioni. Si tratta di un’iniziativa di ricerca applicata con obiettivi di supporto tecnico-scientifico e definizione di linee guida, nel contesto di politiche ambientali e di adattamento ai cambiamenti climatici.
La figura professionale
Il profilo ricercato è indicato come CTER VI livello CCNL Istruzione e Ricerca. Questo livello corrisponde a una funzione di supporto tecnico-scientifico nell’area della gestione del rischio legato al cambiamento climatico, all’interno del progetto CRESO. Il candidato dovrà contribuire alla redazione di linee guida e allo sviluppo di casi di studio locali, con particolare riferimento agli arenili presenti nell’area di cooperazione LOACAM29. In concreto, ci si aspetta un ruolo che integri competenze di ricerca applicata, analisi e comunicazione tecnica, per tradurre evidenze scientifiche in indicazioni operative per enti territoriali e partner di progetto.
Requisiti
Il concorso è nazionale e si basa su titoli ed esami. Nei materiali disponibili non sono specificati dall’offerta i requisiti didattici precisi (ad es. lauree o discipline richieste) per il profilo CTER VI livello; la descrizione ufficiale indica che i requisiti saranno graduati in base al profilo, ma non vengono dettagliati nel testo fornito. Si raccomanda quindi di consultare il bando completo per accertarsi dei titoli necessari e delle prove previste. Come riferimento generale, la figura “CTER VI livello” implica responsabilità tecniche e scientifiche a sostegno del progetto, ma i dettagli esatti restano da confermare nel documento ufficiale.
Contratto, posti e sede
Posto: 1, livello CTER VI nel CCNL Istruzione e Ricerca. Contratto: tempo pieno e determinato, della durata di 15 mesi. Sede di lavoro: ISPRA a Roma, Lazio. Non sono indicati in questa versione del testo i riferimenti a eventuali retribuzioni o scatti salariali nel dettaglio.
Come funziona la selezione
La procedura di assunzione prevede una valutazione dei titoli e superamento di prove d’esame. In base alle informazioni disponibili, la selezione include una fase di valutazione dei titoli e una prova scritta/orale legata al profilo tecnico, conforme al sistema di classificazione CCNL Istruzione e Ricerca. Non sono disponibili ulteriori dettagli sulle prove specifiche o su eventuali prove pratiche, quindi è essenziale consultare il bando ufficiale per conoscere i criteri di valutazione e le prove previste.
Scadenza e come candidarsi
Data di apertura delle candidature: 17 settembre 2026 alle ore 18:00. Data di chiusura delle candidature: 2 ottobre 2026 alle ore 16:00. Candidature da inviare tramite Portale INPA (portale bandi INPA). Per procedere è necessaria la registrazione o l’accesso al portale INPA e l’upload dei documenti richiesti secondo le indicazioni del bando.
Cosa sapere prima di inviare la domanda
Prima di presentare la candidatura, controllare:
- Requisiti specifici del profilo CTER VI livello indicati nel bando ufficiale (titoli ed esami);
- Procedura di candidatura e scadenze esatte sul Portale INPA;
- Documenti da allegare (titoli di studio, certificazioni, eventuali riferimenti a provvedimenti o progetti legati al profilo);
- Selezione: confermare che la procedura prevede valutazione titoli ed esami e quali prove sono previste;
- Verificare eventuali requisiti preferenziali o titolo preferenziale non menzionato nel testo fornito.
Il bando ufficiale è l’unica fonte affidabile per confermare tutti i dettagli, inclusi i requisiti didattici specifici, la retribuzione (se prevista) e le fasi di selezione non riportate nel riassunto disponibile. È quindi fondamentale consultare la pagina ufficiale INPA e la pubblicazione integrale del bando per completare la preparazione e assicurarsi che la candidatura sia completa e corretta.
Fonte originale dell’offerta: Vai all’annuncio o bando ufficiale.